Thoolse coalitie geeft het slechte voorbeeld

08 maart '10
Afbeelding protest red de zorg

In plaats van het goede voorbeeld te geven in een tijd van bezuinigen, doet het nieuwe college van SGP, PvdA, VVD en CDA in Tholen het tegenovergestelde. Het aantal wethouders blijft gehandhaafd op vier en die gaan samen ook nog eens 0,2 fte extra verdienen vergeleken met de afgelopen periode, wat neerkomt op circa 15.000 euro per jaar. Dat is geen grootbedrag, maar de voorbeeldwerking die er van uit gaat is wel groot. Waarom zouden burgers moeten bezuinigen als de politici het tegenovergestelde doen?
In plaats van 15.000 extra te incasseren, hadden ze samen 50.000 euro kunnen bezuinigen op de wethouderssalarissen en dan hebben we het wél over een serieuze bezuiniging. Dat hadden ze dan niet bij de burgers hoeven te gaan halen. De SP, die in de verkiezingstijd stelde dat Tholen makkelijk met drie wethouders is te besturen (zoals ook gemeenten als Goes, Reimerswaal en Borssele dat kunnen), is teleurgesteld en vindt dat alle verhalen van de coalitiepartijen over de noodzaak tot bezuinigen daarmee bij voorbaat als schijnheilig kunnen worden afgedaan.
Dat de PvdA, die gehalveerd werd tijdens de laatste verkiezingen, niet begrepen heeft wat dat signaal van de keizers betekent en niet heeft afgezien van een zetel in het college, vindt de SP onbegrijpelijk. Samen met CU, ABT én PvdA hadden we een stevige sociale oppositie kunnen voeren om te voorkomen dat de lasten van de crisis op de zwakste schouders worden gelegd. Maar de PvdA heeft gekozen voor het pluche en weigert het goede voorbeeld te geven door een klein beetje in eigen vlees te snijden.
Er komen weliswaar drie nieuwe mannetjes in de wethouderszetels te zitten, maar dit is toch duidelijk een voorbeeld van het gezegde ‘oude wijn in nieuwe zakken’.
`fte` staat voor `fulltime-equivalent`. Het is een rekeneenheid waarmee de omvang van een functie of de personeelssterkte kan worden uitgedrukt. Eén fte is een volledige werkweek.

Deze website gebruikt cookies!

Deze website maakt gebruik van cookies om uw ervaring te verbeteren en om ons te helpen onze diensten te optimaliseren. Voor meer informatie over hoe wij cookies gebruiken, lees onze cookieverklaring.